图书馆管理工作如何运用创新思维

期刊目录网项目管理论文发表2020-12-30 09:39关注(1)

　　随着现代社会文明的发展以及进步，人们对于知识的需求愈来愈大，知识也成为了人类发展进步的重要因素之一，我国愈加重视教育的发展，也意识到了知识对于人类以及社会的重要性，因此现如今我国图书馆的数量愈来愈多，图书馆在一定程度上也成为了学习知识的殿堂。在图书馆内设置了众多的书籍以及资料，涉猎极为广泛，在某种程度上成为了知识的管理库，由此可见良好的管理图书馆是极为重要的，只有合理的管理才能够帮助完善图书馆内的制度，完善图书馆自身的构建，使其变得更加科学合理，实际上知识是超过物质以外的精神世界，因此图书馆便是帮助建设精神文明的重要场所之一。众所周知目前我国已经进入了全新的现代化社会，网络营运而生改变了人们的生活方式，目前百姓的生活已经离不开网络的参与，各行各业也被网络信息所牵动，只有与时代共同发展进步才能够进一步促进自身的发展，图书馆也不例外，其需要不断的发展进步，从而与时代发展相适应，进一步帮助完善国家的仁慈啊信息市场。本文则将针对这一课题展开具体的研究，针对现代化图书管做出具体的分析，明确其具体的特点完善现代化图书馆建设的创新策略，以期望推动现代化图书馆的发展。

图书馆管理工作如何运用创新思维

　　关键词：现代图书馆管理；与时俱进；多元化；标准化构建；实践创新

　　从图书馆功能性的角度来讲，图书馆主要是借书、查阅资料，提供读书的一个场所，在图书馆内有极为丰富的书籍以及书刊等等，是一个服务性场所，满足一些专业研究者研究知识的一个重要场所之一。书是人类进步的阶梯，读书可以帮助提升自己，帮助自身有更多的见识，完善价值观，认识更加广阔的世界，可以帮助丰富建设人们的精神世界。从某种意义上来讲也是推动人们进步的重要地点。目前我国的经济发展十分迅猛，进入了全新的现代化社会，在这样的社会背景下，图书馆的建设也需要发生一定的改变，从形式以及管理上均应该实现革新，图书馆开始往更加现代化的方向发展，这也是时代发展的必然趋势。另外网络的普及也给图书馆的发展带来了新的契机，图书馆随着时代的变化而发生改变，加快了现代化图书馆的进程，从管理以及服务两个角度出发，结合网络技术共同改善管理质量以及方式。实现现代化对于图书馆自身的发展而言有着一定的积极作用，不仅可以推动整个社会精神文明的进步，也可以帮助改善百姓自身的素质，推动和谐社会的发展进程。从图书馆的角度来看，图书馆若想要进一步发展便必须要完善自身的管理制度，完善的管理是推动图书管进步的关键。下文将结合时代的背景以及发展的情况，从而具体的阐述目前图书馆发展进程中所面临的挑战，从而根据实际的情况确定改革创新的发展模式。

　　一、现代图书馆发展必须具备的特点

　　经济的进步推动了我国时代的改革，我国实现了现代化社会，科学技术成为了如今时代发展进步的重要标志之一，而图书馆的发展也需要与现代化社会相适应，在如今的网络信息时代下，网络信息给图书馆的管理带来了一定的便捷，使得图书馆的管理更加完善，也方便了管理工作，有效的提升了管理的质量以及效率，图书馆中的资源可以供给众多百姓以及专业人士使用，给人类进步做出了重要的贡献，如下将从现代化图书馆特点的角度来分析，具体的阐述现代化图书馆具备的特点。

　　（一）现代图书馆馆藏载体结构要呈现多元化发展趋势

　　图书馆重要的功能便是给人们提供资源，供人观看，因此丰富的资料是图书馆的关键。如今我国已经完全脱离了传统时代，进入了现代化社会，因此传统的纸质图书也开始落后，电子资源图书成为了更多人的选择，电子资源具有一定的便捷性，查询资料更加的方便快捷，节约了时间也方便人们观看，因此图书馆中的收藏模式也随之发生了改变，磁性以及光载体的图书逐渐增多，开始朝着节约资源空间的方向发展，信息的内容以及种类也呈现出上升的趋势，数量愈来愈多。

　　（二）现代图书馆文献资源要适应网络信息化发展形式

　　在网络信息时代，各个行业均已经将网络信息与工作相互融合，甚至人们的生活也与网络离不开关系。这也就意味着现代化的图书馆必须融入网络，实现现代化的网络管理是极为重要的，从现代化图书馆的角度来看，可以建立独立的图书馆网络系统，在系统之中可以完成图书的查询以及一系列的互动，这样一来便可以真正的实现资源共享。

　　（三）现代图书馆管理程序要实现标准自动化管理

　　在传统时代中图书馆均是纸质化图书，并且所有的工作均需要通过人工来完成，因此在传统时代下工作所需要的时间较长，效率低下，另外也可能存在一些人工的失误。但是现代化社会便完全不同，在网络信息的时代下，所有的工作都变得更加方便简单快捷，摒弃了传统的人工方式，更多的实现自动化，因此工作的效率得到了一定程度的提升，不仅如此也使得管理工作变得更加简单，进一步推动了现代图书馆的发展进步。

　　（四）现代图书馆管理模式要趋向立体系统化服务发展

　　在现代化的社会中，图书馆的功能性以及服务性均是极为重要的，图书馆若想要进步便需要从管理模式上改变，逐渐的形成较为系统化的体系，实现全面性的发展，扩大图书馆所面向的人群以及对象，并且对所有的人群进行系统化的区分，从而实现个性化的管理，针对不同人群制定不同的管理以及服务的方式，从而使得管理更有系统以及针对性，这样一来也可以使得服务更加的精准，朝着系统化的方向发展，对于现代化图书馆而言有着重要意义。

　　（五）现代图书馆管理人员要求具备专业化素质

　　在现代化图书馆的管理工作中，管理人员在其中发挥着重要的作用，管理人员的专业素质在一定程度上决定着管理的质量。另外如今的社会时代已经发生了变化，随着现代化社会的到来，图书馆的管理也需要发生相应的改变，这就对于图书馆管理人员的专业素质有了更高的要求，其必须对于现代化网络技术有充分的认识，能够良好的使用网络，这样一来才能够更好的完成相应的管理工作。因此在现代化图书馆之中，在招聘过程中应该找寻一些高素质的人才，另外在入职之后也应该对管理人员进行定期的培训，从而帮助提升管理人员的工作能力。

　　二、现代图书馆管理工作的发展现状

　　（一）图书馆基础管理设施没有得到合理改善在现代化图书馆中其基础设施也决定着图书馆的发展，完善的设备可以推动图书馆的进步，尤其在现代化的背景之中图书管需要摒弃一些传统的东西，从而实现现代化，因此基础设施便是改善的关键。但是从如今图书馆建设的情况来看，其内部的基础设施仍然令人堪忧，处于较为落后的状态，需要及时的改善。

　　（二）图书馆图书文献资源匮乏

　　图书资源是图书馆中的关键，也是其精髓所在，因此不断的丰富图书馆内的图书资源是现代图书馆的重要任务之一，只有不断的丰富图书的资源才能够拥有更多的读者。图书资源较为单一也是目前现代图书馆面临的问题之一。

　　（三）图书馆现代化管理平台有待于整合

　　在图书馆中想要真正的实现现代化便需要改变相应的管理体制，管理体制决定了管理水平以及管理的质量，尤其是完善管理平台是极为重要的。在现代化社会中管理必须与现代网络技术相融合，从而提升图书馆的管理水平，但是如今的图书馆并没有实现平台的整合，仍然较为分散。

　　（四）图书馆管理人员综合素质有待于提高

　　管理人员的综合素质仍然处于落后的水平，从图书馆管理的角度来看，管理的观念仍然处于落后的水平，并没有实现进步，因此这也就意味着图书馆的管理无法实现进步，与工作人员自身的管理意识有直接的关系，对于图书管的管理缺乏正确的认知。

　　三、创新思维在现代图书馆管理工作中的运用

　　（一）落实现代图书馆管理有效发展的规划措施

　　1、坚持科学发展观实现图书馆管理工作的可持续发展落实科学发展观，强调图书馆管理工作的全面持续发展，系统规划馆藏建设；结合文献载体发展规律，实现资源共享。2、明确现代图书馆的自身发展定位随着人们对社会文化信息的需求，现代图书馆的创建要在促进社会精神文明建设的前提下，明确时代责任，把握发展方向，实现自身发展的目标定位。3、进行特色化建设在图书馆的建设过程中，实现个性化的管理是极为重要的，需要保证自身的图书馆有一定的特色所在，这是保证图书馆稳定长远发展的重点，另外在管理图书馆的过程中应该设置一些综合素质较强的人才，促进图书馆个性化的管理。4、加速图书馆现代化建设图书馆在目前的发展过程中与时代相适应是最为重要的，在现代化技术中自动化是十分关键的，图书馆的管理也应该从这一角度出发，实现自动化以及现代化，这样一来对于提升工作的效率以及质量有着一定的促进作用。

　　（二）创新图书馆管理工作

　　1、岗位意识创新在如今时代的发展过程中创新是极为关键的，也是可以帮助进步的重要方式，在现代图书馆的发展过程中更要意识到创新的重要性，应该从宏观的角度上看待图书馆的发展。意识到工作人员的重要性，从源头培养创新。2、组织机构创新现代图书馆组织机构的创新体现在网络技术与管理手段的综合化运用方面，转变服务职能，建立灵活开放的组织结构，结合新技术的运用，优化业务工作流程，形成专业集成化服务模式。3、管理模式创新随着现代社会体制的改革，图书馆管理工作转向多功能和全方位的综合化服务模式。推进现代化教育工程，顺应时代发展机遇，发挥资源优势，进行思维创新，落实现代管理模式的实践应用。

　　（三）加强现代图书馆合作领域的宏观调控与规划

　　现代经济多元化发展的趋势和社会需求，导致了图书馆发展的无序。基于客观条件，现代图书馆管理工作，要积极拓展多种渠道，落实各种策略。1、加强现代图书馆协作网络建设协作网络是图书馆交流合作的重要平台，图书馆之间的资源共享,有利于人们的文本互动，本着平等、互利、自愿的原则，加强地区性图书馆协作网络建设，是现代图书馆建设的要求。2、加强对数据库资源及网上资源的开发利用长期以来,很多图书馆对文献资源的开发利用仍停留在基础工作阶段，随着现代文献信息的需求变化，图书馆创建要针对性地进行分析探究、加强数据库网上资源的管理与开发。3、加强管理人员专业素质的多向渗透在图书馆内的管理人员不仅仅需要拥有较高的管理能力，应该具有较强的综合素质，实现全面发展来管理图书馆。提高管理人员的专业素质也是图书馆发展过程中的重点任务，因此可以定期的设置相应的培训，从而帮助工作人员提升工作的能力，掌握更多的知识。

　　四、结束语

　　总之，现代图书馆管理工作，要与现代经济社会全面发展的需求相适应，坚持科学发展观，落实理论实践相结合，加强对现代图书馆建设管理工作方法的探讨，不断总结图书馆发展的经验和教训，实现现代图书馆标准化资源建设的整合，有利于提高整体国民素质。

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　　作者：叶燕丽

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