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职称论文格式有哪些

期刊目录网发表常识2019-11-28 17:31关注(1)

  职称论文格式有哪些呢?论文发表是职称评定必经的过程,论文发表是职称评定重要的审核标准,更是重要的加分项。职称级别不同对论文的要求也是不同的,近期,不少作者咨询关于职称论文的格式有什么的问题,论文格式包括题目、摘要、关键粗以及正文的内容,每个环节都是很关键的,所以作者要提前做好准备。接下来,根据这个问题详细的说说:

职称论文格式有哪些

  一、题名又称题目或标题。题名是以最恰当、最简明的词语反映职称论文中最重要的特定内容的逻辑组合。

  1.简短精炼

  力求题目的字数要少,用词需要精选。至于多少字算是合乎要求,并无统一的硬性规定,一般希望一篇论文题目不要超出20个字。

  2.外延和内涵要恰如其分

  外延和内涵属于形式逻辑中的概念。所谓外延,是指一个概念所反映的每一个对象;而所谓内涵,则是指对每一个概念对象特有属性的反映。

  二、作者姓名和单位

  这一项属于职称论文署名问题。署名一是为了表明文责自负,二是记录作用的劳动成果,三是便于读者与作者的联系及文献检索(作者索引)。

  三、摘要

  论文一般应有摘要,有些为了国际交流,还有外文(多用英文)摘要。它是论文内容不加注释和评论的简短陈述。其他用是不阅读论文全文即能获得必要的信息。

  四、正文

  (1)引言:

  引言又称前言、序言和导言,用在职称论文的开头。引言一般要概括地写出作者意图,说明选题的目的和意义, 并指出论文写作的范围。引言要短小精悍、紧扣主题。

  (2)论文正文:

  正文是论文的主体,正文应包括论点、论据、论证过程和结论。主体部分包括以下内容:

  a.提出问题-论点;

  b.分析问题-论据和论证;

  c.解决问题-论证方法与步骤;

  d.结论。

  五、 参考文献

  一篇论文的参考文献是将论文在研究和写作中可参考或引证的主要文献资料,列于论文的末尾。参考文献应另起一页,标注方式按《GB7714-87文后参考文献著录规则》进行。

  中文:标题--作者--出版物信息(版地、版者、版期)

  英文:作者--标题--出版物信息

  所列参考文献的要求是:

  (1)所列参考文献应是正式出版物,以便读者考证。

  (2)所列举的参考文献要标明序号、著作或文章的标题、作者、出版物信息。

  参考文献按在正文中出现的先后次序列表于文后,表上以“参考文献”居中排作为标识;参考文献的序号左顶格,并用数字加方括号表示,如[1],[2],…,以与正文中的指示序号格式一致。每一参考文献条目的最后均以“.”结束。各类参考文献条目的编排格式及示例如下。

  1、连续出版物

  [序号] 主要责任者.文献题名[J].刊名,出版年份,卷号(期号):起止页码.

  2、专著

  [序号] 主要责任者.文献题名[M].出版地:出版者,出版年:起止页码.

  3、论文集

  [序号] 主要责任者.文献题名[C]∥主编.论文集名.出版地:出版者,出版年:起止页码.

  4、学位论文

  [序号] 主要责任.文献题名[D].保存地:保存单位,年份.

  5、报告

  [序号] 主要责任.文献题名[R].报告地:报告会主办单位,年份.

  6、专利文献

  [序号]专利所有者.专利题名[P].专利国别:专利号,发布日期.

  以上是针对职称论文格式有哪些的内容介绍,希望能为大家带来更多的参考意见,期刊不同对论文的格式要求也不同,要提前了解清楚做好准备。如果有人员想要了解更多关于论文的内容,欢迎咨询本站的在线编辑为您解答。

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